Führungsseminar in München

Sie suchen für Ihr Unternehmen ein Führungsseminar in München?

Dann haben Sie in uns den Spezialisten für die Entwicklung Ihres Führungsteams. Durch unsere wirksamen und praxiserprobten Führungsseminare sowie maßgeschneiderten Führungscoachings werden Ihre Führungskräfte souverän handeln und überzeugend führen.

Wir sind Entwickler, Sparringpartner und Impulsgeber für alle Führungsebenen in Ihrer Organisation: für Geschäftsführer, Manager, Teamleader und Führungskräfte – unabhängig ob erfahren oder neu in der Position.

Seit über 20 Jahren coachen und trainieren wir Führungskräfte in großen Unternehmen und mittelständischen Betrieben – in München wie auch im gesamten deutschsprachigen Raum.

100 % Relevanz! Im Mittelpunkt stehen Ihre Ziele – Ihre Themen – Ihr Bedarf

Die Führungsseminare richten wir ganz konkret auf die Situation in Ihrem Unternehmen aus! Für unsere Trainer ist es selbstverständlich, dass sie im Seminar Ihren Bedarf, Ihre Wünsche und Themen in den Mittelpunkt stellen. Diesen wichtigen Aspekt schätzen unsere Kunden besonders.

Führungsseminar: Wie Sie erfolgreich führen!

Besonders wichtig in der Entwicklung von Führungskräften ist die Beschäftigung mit nachfolgenden 5 Handlungsmaximen. Denn in überzeugenden Antworten auf diese grundsätzlichen Fragen liegt der Schlüssel zum Führungserfolg!

1. Persönlichkeit und Emotionale Kompetenz: Wie ticke ich, was prägt und leitet mich?
+ Wünsche, Überzeugungen und Ideale
+ Einstellungen, Annahmen und Erfahrungen
+ Widerstände, Barrieren und Grenzen

2. Wie führe ich wirksam und erfolgreich?
+ Wie sehe ich meine Rolle als Führungskraft?
+ Welche wertvollen Führungs-Grundsätze lebe ich bereits?
+ Wie möchte ich erlebt und wahrgenommen werden?
+ Was sind meine wichtigsten Aufgaben in der Führung?
+ Mit welchen Werkzeugen und Führungstools kann ich Führung einfach machen?

3. Emotionale Bindung, Wertschätzung und Vertrauen
+ Spüren die Menschen im Team, dass wir ihnen vertrauen?
+ Wie wird Wertschätzung bei uns gelebt und erlebt?
+ Wie binde ich die Menschen emotional ans Unternehmen?

4. Macher oder Melder – Erfolgssucher oder Misserfolgsvermeider?
+ Warum produzieren wir als Führungskraft unbewusst Melder, obwohl wir uns doch Macher wünschen?
+ Wie können wir Menschen darin bestärken, dass sie Dinge ausprobieren und Ideen entwickeln?
+ Was passiert, wenn Mitarbeiter lernen, für Fehler bestraft zu werden?

5. Motivieren oder nicht?
+ Wie nehme ich entscheidenden Einfluss auf Engagement und Kompetenz meines Teams?
+ Leistungskiller Demotivation: Wie lassen sich elementare Führungsfehler vermeiden?

Viele konkrete Antworten für Ihren Führungsalltag bietet das Führungsseminar in München!

Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Seite Führungstrainings.

Führungsseminar in München - Ihr Trainer Eckart Körber

Eckart Körber berät Sie gerne: Rufen Sie uns an, Telefon +49 8141 30016, oder senden uns ein E-Mail.

Mit unserem Kollegen Volker Skibbe haben wir im Norden Deutschlands einen weiteren regionalen Schwerpunkt. Daher finden Sie auf unserer Schwesterseite Führungstraining Hamburg weitere interessante Inhalte. Und einen erfahrenen und kompetenten Ansprechpartner in der Region Nord.

körberseminare entwickelt Führungspersönlichkeiten!