Unser Erfolgsrezept – wie wir es tun

Erfahren Sie hier mehr über unseren Ansatz, unsere Überzeugungen und unsere Vorgehensweisen:

  • Ein elementarer Erfolgsfaktor lautet: Bewusstsein, Haltung und Einstellung vor Tool und Methode! Das bedeutet, in unseren Trainings legen wir einen starken Fokus auf die Reflexion der eigenen Haltung und Überzeugungen. Durch diese bewusstseinsfördernde Vorgehensweise verhalten sich Menschen souveräner und handeln überzeugender.
  • Das heißt, wir unterrichten nicht und tragen auch nicht vor. Unsere Methode ist “fragen und entwickeln” mit viel Interaktion und Gruppendynamik. Die Teilnehmer sind im Mittelpunkt!
  • Mit den Teilnehmern greifen wir Praxisbeispiele unserer Kunden auf und betrachten diese gezielt aus verschiedenen Blickwinkeln. So kommen sie zu differenzierten Bewertungen und neuen Erkenntnissen. Das ist auch der Grund, warum es bei uns für keines unserer Themen und Seminare eine bereits erstellte Power-Point-Präsentation oder vorgeschriebene Flipcharts gibt.
  • Es geht bei uns vor allem ums Können und nicht nur ums Kennen! Damit meinen wir praktisches Anwenden und die gezielte Umsetzung im Arbeitsalltag – neben dem Wissen um theoretische Modelle und Ansätze.
  • Sie bekommen von uns alle wichtigen und hilfreichen Werkzeuge und Zutaten, um Ihre Herausforderungen selbst zu meistern.
  • Dabei ist es unsere Spezialität, Menschen so anzusprechen, dass sie Projekte und Veränderungen aus Überzeugung mittragen, Lust haben, mitzugestalten und Verantwortung annehmen, so dass positive Energie und Aufbruchstimmung entsteht. Auch und gerade bei vermeintlich eingefahrenen Teams.
  • körberseminare sind spannend, anspruchsvoll und machen Spaß!

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