Seminar Teamführung

Seminar Teamführung – stehen Sie auch allein im Wald?

In unserer Arbeitspraxis stellen wir immer wieder fest, dass eine zielgerichtete Teamentwicklung in Unternehmen oft nicht stattfindet. Warum ist das so? Bei der Betrachtung eines Teams geht es häufig um die fachliche Kompetenz der Mitarbeiter. Die Qualität der Zusammenarbeit und der Zusammenhalt im Team sind dagegen weniger im Fokus. Über ein Seminar Teamführung wird erst dann nachgedacht, wenn sich Probleme im Team ergeben. Aber was ist wichtiger für das Unternehmen, als ein schlagkräftiges und professionelles Team – von Anfang an?

Haben Sie ein Team oder sogar ein Spitzenteam?

Wer sich also aktiv mit Teamführung und Teamentwicklung beschäftigt, wird langfristig erfolgreich sein. Die entscheidende Frage dabei lautet:

“Wie mache ich aus meinem Team ein Spitzenteam?

Ein Spitzenteam erkennen Sie unter anderem an der ausgeprägten Fähigkeit zur Selbststeuerung, starker Ergebnisorientierung sowie einem hohen Grad an Produktivität.

Dieses “Spitzenteam” ist kein Zufallsprodukt, sondern das Ergebnis einer zielgerichteten Teambildung und -entwicklung sowie einer cleveren Teamführung.

Die Basis, um ein solches Spitzenteam zu formen, bilden die vier folgenden Meilensteine: Vertrauen – Wahrheit – Verantwortung – Sinn! Ein weiterer Erfolgsfaktor ist die Frage, wie unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Talenten und Fähigkeiten gemeinsam Erfolg produzieren.

Unser Fazit: Teamführung ist wertvoll und gestaltet Zukunft!

körberseminare entwickelt Teamleader!

Wir unterstützen und begleiten seit vielen Jahren zahlreiche bekannte Unternehmen bei der aktiven Teamführung. Dabei meinen wir explizit nicht die bekannten “Outdoor-Teamtrainings”, bei denen Mitarbeiter oftmals im Wald zahlreiche Aufgaben und Herausforderungen meistern müssen. So eine Maßnahme kann ein erster Schritt für erfolgreiches Teambuilding und zum Vertrauensaufbau sein.

Unser Weg zum Spitzenteam geht darüber hinaus. Denn unserer Überzeugung nach ist der Teamleader der Dreh- und Angelpunkt! Deshalb ist es besonders wichtig, ihn in den Kompetenzen Teambuilding, Teamentwicklung und Teamführung zu stärken. Mit dem Ziel der sofortigen praktischen Anwendung und Umsetzung am Arbeitsplatz. Und dieser Arbeitsplatz ist zumeist nicht im Wald. 😉

Das sind die Themen

Wie immer, gehen wir gern auf die individuellen Wünsche unserer Kunden ein und konzipieren Ihnen ein maßgeschneidertes Seminar. Allerdings finden sich einige grundlegende Themen, die bei der Führung eines Teams eine wichtige Rolle spielen, u.a.

  • Die Entwicklungsphasen der Teambildung.
  • Verschiedene Rollen im Team und ihre Bedeutung.
  • Der Weg vom Team zum Spitzenteam.
  • Persönlichkeiten im Team: Unterschiedliche Verhaltensmuster, Denkstile, Wesensmerkmale und Überzeugungen kennenlernen und berücksichtigen.
  • Talent-Orientierung als Erfolgsfaktor in der Teamarbeit.
  • Vertrauensaufbau im Team und Stärkung des Teamgedankens.
  • Konflikte im Team erkennen und auflösen.
  • Wie Sie geeignete Rahmenbedingungen für Ihr Team schaffen.

Seminar Teamführung – da geht noch mehr

Natürlich bieten wir unseren Kunden nicht nur Gruppen-Seminare, sondern auch 1:1 Coachings an.  Gerade im Bereich Teamführung sind diese individuellen und tiefgehenden Coachings besonders wirksam. Die Themen rund um das eigene Team lassen sich so noch individueller und konkreter bearbeiten. Wenn Sie sich darüber hinaus auch für das grundsätzliche Thema “Führung” interessieren, ist unsere Seite Führungsseminar in München für Sie  interessant!

Seminar Teamführung

Wir sind für Sie erreichbar:

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info@koerber-seminare.com

körberseminare – Führung einfach machen!